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誰でもできる！獣医療面接【DVD2枚+特典冊子(41ページ )＋】 |
34,980円 | 1 | 34,980円 |
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労務管理不足で、30万円以下の罰金や、6か月以下の懲役になるリスクにお気づきですか？ 
知らなきゃトラブル！ 動物病院の労務対策
通常価格：34,980円 販売価格：31,480円（3,500円割引） 講師：
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「労務トラブルなんて起きないでしょう…」
先生は、このように考えていませんか？
今まで労務トラブルがなかったとしても、これからずっと大丈夫な保証はどこにもありません。
労務トラブルは、訴訟が発生してからでは、面倒が大きすぎます。
訴訟が起こらないよう、常日ごろから準備を怠ってはなりません。
たとえば、先生は「サブロク協定」を知っていますか？
「サブロク協定」は、就業時間が不規則になりがちな動物病院ならば、必ず知っておかなければならないことです。
“たった1枚の用紙が、リスクを激減させる”
法定労働時間は1日8時間で、1週40時間。これを超えて労働すると、労働基準法違反となります。
最悪の場合、6ヶ月以下の懲役、または30万円以下の罰金が科せられます。
先生のスタッフの労働時間は、法定労働時間内に収まっていますか？
もし、収まっていなかったとしても、ご安心ください。
サブロク協定を締結し、労働基準監督署に届け出すれば、法定労働時間を超えていたとしても、免罰されます（もちろん、諸々の守るべきルールがあります）
このサブロク協定は、一般企業において常識的な労務対策ですが、社労士と顧問契約していない動物病院の多くが知りません。
結論から申し上げますと、もし、先生が今後、労務トラブルを避けたいならば…
“社労士と顧問契約するのがベストです”
ですが、「社労士さんにお願いするほどでも…」という院長先生は、多くいらっしゃいます。
「顧問契約料がもったいない」という理由で、社労士と契約しない院長先生もいらっしゃいます。
先生も、諸々の事情で社労士と契約していないからこそ、この案内をお読みなのでしょう。
ご安心ください。
今回、若杉先生を講師にお迎えし、先生の病院を労務トラブルから守るための知識がオールインワンで学べる教材をリリースいたします。
社労士と顧問契約していない獣医師は必見。
労務トラブルを未然に防ぐ、明るい動物病院経営を実現する方法を収録↓
DVD3枚組(収録時間：146分)+特典冊子(17ページ)
講師：若杉 由加里
60日間返金保証付